广阔的行业发展空间、优良的人才成长环境、有效的激励机制和先进的企业文化理念。

　　黄河的管理层自身就是一个年轻、精干、知识化、专业化的管理团队。在整个管理层的带领下，黄河人的凝聚力、工作效率正得到进一步的增强。

　　黄河相信员工素质的提高是企业素质提高的保证，所以对每位员工的绩效都会做出公正的评价；

　　黄河承认和尊重员工的个人利益，与员工共享发展带来的好处；

　　黄河坚持团队的成功一定是在员工个人成功的基础上，所以不断提高员工工作和生活质量。

　　黄河需要人才，更需要能融于团队、融入企业，在更高层次上实现自我价值的人才。公司致力于打造一个自我学习、自我激励的团队合作环境，让每个员工能与企业共同奋斗，共同成长，共创伟业。 

　　公司选人原则：品德重于能力，能力重于经验，经验重于学历！

　　公司用人原则：如果你有智慧，请你拿出来。

　　请发简历到公司邮箱或致电0371-66781899，并注明应聘职位。

　　邮件地址：hnhuanghexianlan@126.com 或投递到公司行政人事部。